1月15日，水電集團(tuán)黨委召開2023年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核會(huì)，聽取所屬各黨支部書記抓基層黨建工作述職，進(jìn)行考核測評(píng)，部署2024年基層黨建工作。海南控股黨委委員、副總經(jīng)理肖飛主持會(huì)議并作工作部署。
水電集團(tuán)7個(gè)基層黨支部書記分別從成績清單、問題清單和任務(wù)清單三個(gè)方面，對2023年黨建工作進(jìn)行全面述職。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對各黨支部書記述職情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對突出亮點(diǎn)、特色給予肯定，同時(shí)對存在問題提出改進(jìn)意見。與會(huì)人員結(jié)合述職的情況，進(jìn)行打分測評(píng)并提出意見建議。
肖飛指出，2023年水電集團(tuán)黨委全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)黨的建設(shè)工作重要論述，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育，深入推進(jìn)“1134”大黨建工作體系，著力打造“壩上田間黨旗紅”黨建品牌，黨業(yè)融合創(chuàng)優(yōu)持續(xù)煥發(fā)活力。本次會(huì)議述出責(zé)任、評(píng)出壓力、議出實(shí)效，達(dá)到了預(yù)期目的。
圍繞下一步如何抓實(shí)抓好公司基層黨建工作，肖飛強(qiáng)調(diào)，一是要強(qiáng)化主責(zé)意識(shí)，打好頭雁建設(shè)的“主動(dòng)戰(zhàn)”。充分認(rèn)識(shí)到抓好黨建是黨組織書記的主責(zé)主業(yè)，把思想教育嚴(yán)起來、管理監(jiān)督嚴(yán)起來、工作措施嚴(yán)起來，以良好黨風(fēng)帶動(dòng)作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，展現(xiàn)新時(shí)代基層黨建工作新氣象，把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，承擔(dān)好全面從嚴(yán)治黨重任、落實(shí)好黨組織的政治引領(lǐng)作用，克服黨建與中心工作“兩張皮”現(xiàn)象，切實(shí)發(fā)揮抓黨建促發(fā)展的優(yōu)勢。
二是明確目標(biāo)任務(wù)，打好組織建設(shè)的“陣地戰(zhàn)”。始終把思想政治建設(shè)擺在首位，推動(dòng)基層黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，大力推進(jìn)?？仄髽I(yè)文化建設(shè)，打造具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的正確意識(shí)形態(tài)。要著力增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，積極踐行“黨委黨旗紅、支部黨旗紅、黨員黨旗紅”三面黨旗紅的工作方法，以“黨的語言”破解堵點(diǎn)難題，爭創(chuàng)更多國家級(jí)、省部級(jí)等黨建品牌榮譽(yù)，推動(dòng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)在各大重點(diǎn)水利項(xiàng)目“全覆蓋”，常態(tài)化開展“四爭”活動(dòng)，進(jìn)一步提升黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展效能。
三是激活組織細(xì)胞，打好隊(duì)伍建設(shè)的“持久戰(zhàn)”。公司班子成員、各黨支部書記要以身作則，堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”，以“馬上就辦、辦就辦好”的高效執(zhí)行力將黨中央和上級(jí)黨組織的重要決策部署不折不扣地落到實(shí)處。加強(qiáng)黨對人才工作的統(tǒng)籌、領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)作用，多措并舉推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的黨組織建設(shè)。加快推進(jìn)海控水利“清廉支部”、天角潭水利樞紐“清廉項(xiàng)目”建設(shè)，深入推進(jìn)嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，以零容忍態(tài)度深化反腐敗斗爭，為高質(zhì)量推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，公司各黨支部書記，各部門、各建管部、各子公司負(fù)責(zé)人及黨員代表和職工代表等參加會(huì)議。
